La GNOME fondas neseniai pasidalino savo siūlomu strateginiu planu ateinantiems 5 metams. GNOME tai mini šiame plane Jo tikslas – apibrėžti būsimą projekto kelią, apibrėžti kryptį, tikslus ir prioritetus, kuriais siekiama nukreipti GNOME ekosistemą nauja kryptimi.
Ambicingas strateginis planas siekia sustiprinti ir išplėsti GNOME ekosistemą konkrečiais veiksmais remiantis tyrimais ir konsultacijomis su darbuotojais, administracija ir GNOME fondo nariais. Planą jau peržiūrėjo GNOME valdančioji taryba ir dabar jį galima komentuoti viešai, todėl kiekvienas gali pateikti savo nuomonę.
Minima, kad Šis planas buvo parengtas per šešis mėnesius Vykdant tyrimą, individualius interviu ir grupines diskusijas su darbuotojais, valdyba ir nariais, šį projektą peržiūrėjo taryba ir dabar jis yra pasirengęs dalytis su visa bendruomene.
Tarp minėtų tikslų GNOME 5 metų plane yra:
Bendruomenė:
- Vartotojų ir kūrėjų augimas: Planuojama paskatinti gnomų naudotojų ir kūrėjų bendruomenės augimą.
- Bendra vizija: Fondas nori suvienyti GNOME fondą ir gnome projektą, vadovaudamasis bendra vizija, aiškiais vaidmenimis ir efektyviu darbo pasidalijimu tarp grupių, be to, gerina bendravimą ir skatina bendradarbiavimo bei keitimosi idėjomis aplinką.
- Įtraukianti lyderystė: užsibrėžė sukurti labiau įtraukiantį lyderystės modelį, padidindamas balsavimo teisę turinčių tarybos narių skaičių nuo 7 iki 11, įtraukdamas balsavimo teisės neturinčius atstovus iš įvairių regionų ir komitetų, be to, pirmenybę teikdamas moterų, spalvotų žmonių įtraukimui, nepakankamai atstovaujamos grupės ir vadovaujančias pareigas užimantys žmonės su negalia.
- Komandinis darbas: organizuoti valdybos ir personalo darbą interaktyviose komandose, stiprinant generalinio direktoriaus, kaip pagrindinio atstovo ir vidinio dialogo bei bendravimo su bendruomene pagalbininko, vaidmenį.
- Aktualumas ir patrauklumas:
- Socialinis patrauklumas: Siekiama, kad projektas taptų aktualesnis ir patrauklesnis įvairiems žmonėms, reklamuojant jo socialinę naudą, pavyzdžiui, įgalinant ir padedant nepalankioje padėtyje esančioms bendruomenėms.
Naudokite šūkį „valdžios atidavimas į žmonių rankas“ ir kurkite komercines ir nekomercines partnerystės programas, kad įtrauktumėte marginalizuotus žmones, moteris, mažumas, jaunimą ir kūrybingus žmones į gnomų propagavimą. - „Gnome Pathways“ edukacinė iniciatyva: Norime sukurti edukacinę programą, skirtą mokyti, vadovauti ir skatinti dalyvius lyderystės srityje iš tokių regionų kaip Afrika, Lotynų Amerika, Azija ir kt.
- Komercinė vertė:
- Ekonominė vertė: sukurti papildomos ekonominės GNOME vertės per specializuotas sertifikavimo programas, API mokymą, su GNOME suderinamų įrenginių ženklinimą ir reklamuojant flathub. Išplėskite verslo ir partnerystės ryšius, kad palaikytumėte vartotojų bazės augimą ir programų kūrimą.
- Įvairios auditorijos ir technologijos: Tikslas yra pasiekti naujas auditorijas, pvz., vyriausybines agentūras ir universitetus, ir išplėsti GNOME technologijų naudojimą ne tik jų pagrindiniame kontekste, bet ir mobiliose platformose, kitose darbalaukio aplinkose ir įterptosiose sistemose. Skatinkite kurti paprastas programas naudojant GTK ir pabrėžkite Linux darbalaukio priklausomybę nuo GNOME technologijų.
- Iniciatyvos:
- Integruotos programos ir paslaugos: sukurti vieningą programų, paslaugų ir procesų rinkinį, skatinantį naudoti gnome technologijas ir paslaugas.
- Sėkmės istorijų reklamavimas: dalinkitės istorijomis apie GNOME istoriją ir jos poveikį žmonių gyvenimui, pvz., Orca ekrano skaitytuvo sėkmę ir GNOME pritaikymą Pixar.
- flathub reklama: integruoti rėmimo galimybes „flathub“ prieglobos programų kūrėjams, dalyvaujantiems „GNOME Circle“ programoje.
- Infrastruktūra ir saugumas:
- Silpnų vietų pašalinimas: Nustatykite ir ištaisykite kritinius gnome infrastruktūros ir saugos mechanizmų trūkumus.
Apsaugokite nuo tiekimo grandinės atakų naudodami automatinio pažeidžiamumo nuskaitymo, rinkinių skaitmeninio pasirašymo ir kartotinių versijų kūrimo įrankius.
Išplėskite turimus dokumentus ir įrankius. - Renginiai ir konferencijos: pertvarkyti renginius į pasaulinę ir įtraukią metinę konferenciją, kurią lydėtų vienu metu vykstantys regioniniai renginiai.
Sukurkite strateginį GUADEC konferencijos ir regioninių renginių modelį, sutelkdami dėmesį į savarankiškumą ir centrinės konferencijos teikiamą naudą.
Siūlykite rėmėjams galimybes remti varžybas, hakatonus, seminarus ir kitus renginius. Sukurti kelių lygių apmokėjimo modelį, siekiant padidinti renginių patrauklumą rėmėjams ir įvairiems visuomenės sluoksniams.
- Pajėgumai ir infrastruktūra:
- Pagrindo stiprinimas: stabilizuoti ir sustiprinti gnome fondą kaip ne pelno organizaciją, dokumentuojant jos veiklą ir pasiekimus.
- Kampanijų finansavimas: vykdyti sutelktinio finansavimo kampanijas ir organizuoti bendras lėšų rinkimo akcijas tokioms iniciatyvoms kaip „flathub“ paremti. Plėtoti tiesioginį finansavimą su fondais, vyriausybinėmis agentūromis ir verslo partneriais.
- Personalo efektyvumas: atlikti metines peržiūras, atskirti direktorių valdybos ir darbuotojų vaidmenis ir deleguoti sprendimus darbuotojams jų atsakomybės srityse. Išplėskite darbuotojų skaičių samdydami dotacijų vadovą ir papildomus devops specialistus.